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Informations pratiques

Titre RNCP N° 36805 de Niveau 4  Formation homologuée par le Ministère du travail

Type de formation
Formation en alternance

Lieu de formation
131 Boulevard de Sébastopol – 75002 PARIS

Durée totale du cycle

12 mois (dont 420 heures de formation)

Rythme de formation par mois

  • 1 jour en formation, 4 jours en entreprise

Rémunération
En contrat d’apprentissage ou contrat de professionnalisation : Selon l’âge

Ouverture de la prochaine session
Septembre 2025

*Inscriptions ouvertes jusqu’à 15 jours avant le début de la formation.

Coût de la formation

Le coût total de cette formation est pris en charge par l’OPCO de l’entreprise d’accueil

Dispositif accessible aux personnes
en situation de handicap

Programme pédagogique

Module 1 : Assister une équipe dans la communication des informations et l’organisation des activités -105 heures
  • Produire des documents professionnels courants
  • Communiquer des informations par écrit
  • Assurer la traçabilité et la conservation des informations
  • Accueillir un visiteur et transmettre des informations oralement
  • Planifier et organiser les activités de l’équipe
Module 2 : Assurer l’accueil et la prise en charge administrative du patient ou de l’usager– 77  heures
  • Renseigner et orienter le public dans un service sanitaire, médico-social ou social
  • Planifier et gérer les rendez-vous de patients ou d’usagers
  • Assurer la prise en charge médico-administrative et sociale du patient ou de l’usager
Module 3 : Traiter les dossiers et coordonner les opérations liées au parcours du patient ou de l’usager– 84 heures
  • Retranscrire des informations à caractère médical ou social
  • Assurer le suivi et la mise à jour des dossiers de patients ou d’usagers
  • Coordonner les opérations liées au parcours du patient ou de l’usager
  • Elaborer et actualiser des tableaux de suivi dans un service sanitaire, médico-social ou social
Modules Complémentaires – 154 heures
  • Intégration
  • Développement personnel
  • Gestes et postures
  • La citoyenneté
  • Technique de recherche d’emploi
  • Réalisation d’un écrit professionnel
  • Digitalisation et sécurité numérique
  • Informatique et bureautique
  • Préparation à l’examen

Fiche RNCP

En réponse aux certificats de compétences professionnelles constitutifs du titre, la formation se structure en modules qualifiants.

Vous pouvez télécharger la fiche RNCP en cliquant sur le lien : Consulter la fiche RNCP

Notre formation en quelques chiffres :

Session à venir

Certification

A l’issue d’un parcours continu de formation correspondant au titre visé, le candidat est évalué par un jury composé de professionnels, sur la base des éléments suivants ( durée 6 heures d’épreuves :

– Une mise en situation professionnelle ou d’une présentation d’un projet réalisé en amont de la session, éventuellement complétée par d’autres modalités d’évaluation : entretien technique, questionnaire professionnel, questionnement à partir de production(s).

– Dossier professionnel et de ses annexes éventuelles.

– Résultats des évaluations passées en cours de formation pour les candidats issus d’un parcours de formation.

– Entretien avec le jury

Démarche pédagogique

Centrée sur l’apprenant, la pédagogie est interactive et intégrative.
LB voit en l’entreprise d’accueil un partenaire incontournable. Parce que la compétence ne peut se développer que dans la durée, les capacités acquises en centre de formation peuvent véritablement se traduire par une mise en actes sur le terrain pour devenir de réelles compétences.

Accompagnement individualisé

En amont de l’entrée en formation 

Bénéficier d’un appui personnalisé à la recherche d’entreprise : ateliers techniques de recherche, préparation aux entretiens, coaching, contacts issus du réseau LB en fonction du projet individuel à partir de la validation de la candidature jusqu’à la date d’intégration en formation.

En cours de formation 

  • Bénéficier d’un accompagnement individualisé tout au long de son parcours de formation, ainsi que pour la réalisation des dossiers professionnels (examen)
  • Suivi en entreprise (Visite entreprise, rendez-vous tuteur)
  • Se former auprès d’une équipe pluridisciplinaire composée de formateurs professionnels de terrain, experts dans leur domaine.

A l’issue de la formation 

  • Être opérationnel.le dès sa fin de formation
  • Valider les compétences mises en œuvre tout au long de la formation

Pré-requis

Niveau classe de première, terminale ou équivalent.

Connaissances des fonctions de base du traitement de texte et du tableur, maîtrise de l’orthographe et de la syntaxe.

Processus de sélection

Étape 1 : Postuler à la formation (CV)

Étape 2 : Étude de la candidature

Étape 3 : Entretien téléphonique

Étape 4 : Dossier de candidature à compléter en ligne

Étape 5 : Entretien physique (ou Zoom) individuel

Étape 6 : Sélection finale avec accompagnement opérationnel à la recherche d’entreprise d’accueil

Étape 7 : Entrée en formation sous réserve d’avoir signé un contrat d’alternance

Candidater à cette formation

    Êtes-vous reconnu travailleur handicapé (bénéficiaire RQTH, AAH, CMI...) ?